卷板樓梯做變革須“有伸有縮”
來源:卷板樓梯http://www.bzrunji.com/ | 發布時間:2022-10-7
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卷板樓梯廠家面對調整應該是一種“有伸有縮”的突破行為，卷板樓梯廠家需要立體思維而非單向思維。
卷板樓梯廠家為了更好的實現戰略轉型，可以從決策層、業務層、組織層和人與資產價值層在內的四個層次開始發力。卷板樓梯廠家的決策層，從以個人英雄為核心的隨即決策，轉變為以集成各個責任利益權力主體而構建的戰略為核心系統決策；卷板樓梯廠家的組織層，集成結構、流程和人力資源確保組織運營。文章來源卷板樓梯http://www.definedprovidence.com/。
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